Reports for PEOPLE CENTRIC ORGANIZATIONS
Credit rating information
Evaluation of credit rating with traffic light as risk indicator and other helpful data about the company.Find out more
Economic information
Comprehensive information about the economic situation of a company.Find out more
Payment collection information
Overview of current and past debt enforcement proceedings.Find out more
Company dossier as PDF
Contact information, changes in the company, turnover and employee figures, management, ownership, shareholding structure and other company data.Retrieve company dossier
About PEOPLE CENTRIC ORGANIZATIONS
- PEOPLE CENTRIC ORGANIZATIONS from Kilchberg ZH operates in the sector «Religious, political or secular associations» and is active.
- The management of the organization PEOPLE CENTRIC ORGANIZATIONS consists of 2 persons.
- The most recent commercial register change was made on 24.04.2025. You can find all changes under «Notifications».
- In the commercial register the organization PEOPLE CENTRIC ORGANIZATIONS is registered under the UID CHE-309.953.333.
Commercial register information
Entry in the commercial register
10.09.2024
Legal form
Association
Legal headquarters of the company
Kilchberg (ZH)
Commercial Registry Office
ZH
Commercial register number
CH-020.6.003.505-8
UID/VAT
CHE-309.953.333
Sector
Religious, political or secular associations
Purpose (Original language)
Der Zweck des Vereins ist es, die Entwicklung einer auf den Menschen ausgerichteten Kultur in Unternehmen und Organisationen aller Art zu fördern, zu ermutigen und zu fördern, Global. In der Verein: Entwicklung, Produktion und Vertrieb von Materialien, Forschungsergebnissen und Publikationen, die Unternehmen und Organisationen über die Vorteile einer menschenzentrierten Kultur aufklären und informieren. Fördern und fördern Sie die Entwicklung einer menschenzentrierten Kultur in Unternehmen und Organisationen aller Art. Fügen Sie Organisationen eine Moderatorenrolle hinzu, die individuelle Fähigkeiten, die für den Zugang zu und die Ausrichtung an intrinsischen Motivationen erforderlich sind, wirtschaftlich vergrössert; Zeigen und begleiten Sie Führungskräfte durch den Prozess des Übergangs zu Praktiken, die die neuesten wissenschaftlichen und anekdotischen Erkenntnisse darüber nutzen, wie Sie die größte Produktivität von Menschen (Mitarbeitern, Auftragnehmern, Stakeholdern) erzielen können; Durchführung von Seminaren, Workshops und Schulungsprogrammen für Unternehmen und Organisationen zu den Vorteilen und der Umsetzung einer menschenzentrierten Kultur; Schaffung eines Netzwerks von Fachleuten, einschließlich Beratern, Coaches und Trainern, die sich auf die Umsetzung von menschenzentriertem Verhalten und Lernen spezialisiert haben; Um eine rechtmäßige Tätigkeit auszuüben, die zur Erreichung der oben genannten Zwecke zufällig oder förderlich ist; Erleichterung des strategischen Wandels für eine stärkere Vielfalt in der Schweiz, indem die entscheidenden Hebel zur Unterstützung des Wandels identifiziert und die Hindernisse für den Wandel beseitigt werden.
Other company names
Es sind keine früheren oder übersetzten Firmannamen vorhanden.
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Ownership structure
Holdings
Newest SOGC notifications: PEOPLE CENTRIC ORGANIZATIONS
The latest updates from the Swiss Official Gazette of Commerce (SOGC) are available in the original language of the source commercial register office only. View all notifications
Publication number: HR02-1006315272, Commercial Registry Office Zurich, (20)
PEOPLE CENTRIC ORGANIZATIONS, in Kilchberg (ZH), CHE-309.953.333, Verein (SHAB Nr. 178 vom 13.09.2024, Publ. 1006128652).
Domizil neu:
c/o John Thompson, Schoorenstrasse 57, 8802 Kilchberg ZH.
Publication number: HR01-1006128652, Commercial Registry Office Zurich, (20)
PEOPLE CENTRIC ORGANIZATIONS, in Kilchberg (ZH), CHE-309.953.333, c/o Claudia Solanes, Kreuzstrasse 4, 8802 Kilchberg ZH, Verein (Neueintragung).
Statutendatum:
01.08.2023.
Zweck:
Der Zweck des Vereins ist es, die Entwicklung einer auf den Menschen ausgerichteten Kultur in Unternehmen und Organisationen aller Art zu fördern, zu ermutigen und zu fördern, Global.
In der Verein:
Entwicklung, Produktion und Vertrieb von Materialien, Forschungsergebnissen und Publikationen, die Unternehmen und Organisationen über die Vorteile einer menschenzentrierten Kultur aufklären und informieren. Fördern und fördern Sie die Entwicklung einer menschenzentrierten Kultur in Unternehmen und Organisationen aller Art. Fügen Sie Organisationen eine Moderatorenrolle hinzu, die individuelle Fähigkeiten, die für den Zugang zu und die Ausrichtung an intrinsischen Motivationen erforderlich sind, wirtschaftlich vergrössert;
Zeigen und begleiten Sie Führungskräfte durch den Prozess des Übergangs zu Praktiken, die die neuesten wissenschaftlichen und anekdotischen Erkenntnisse darüber nutzen, wie Sie die größte Produktivität von Menschen (Mitarbeitern, Auftragnehmern, Stakeholdern) erzielen können;
Durchführung von Seminaren, Workshops und Schulungsprogrammen für Unternehmen und Organisationen zu den Vorteilen und der Umsetzung einer menschenzentrierten Kultur;
Schaffung eines Netzwerks von Fachleuten, einschließlich Beratern, Coaches und Trainern, die sich auf die Umsetzung von menschenzentriertem Verhalten und Lernen spezialisiert haben;
Um eine rechtmäßige Tätigkeit auszuüben, die zur Erreichung der oben genannten Zwecke zufällig oder förderlich ist;
Erleichterung des strategischen Wandels für eine stärkere Vielfalt in der Schweiz, indem die entscheidenden Hebel zur Unterstützung des Wandels identifiziert und die Hindernisse für den Wandel beseitigt werden.
Mittel:
Mittel: Mitgliederbeiträge und aus allen anderen gesetzlichen zulässigen Quellen.
Eingetragene Personen:
Thompson, John Marshall, von Herisau, in Kilchberg (ZH), Präsident des Vorstandes, mit Einzelunterschrift;
Solanes Roca-Sastre, Claudia, von Kilchberg (ZH), in Kilchberg (ZH), Mitglied des Vorstandes, mit Einzelunterschrift.
Hit list
Here you will find a link from the management to a hit list of persons with the same name who are registered in the commercial register.